In ArbeitErste Fassung, Stand 1. Oktober 2026. Inhalte, Bilder und Zahlen werden laufend ergänzt.

Ein Agent ist einfach. Was passiert bei zwanzig?

Der schwierige Teil beginnt erst, wenn mehrere spezialisierte Agenten parallel arbeiten — und Rechte, Verantwortungen und Arbeitsräume nicht verschwimmen.

gestrichelt = zugewiesener RechteumfangArchitekturAbeanstandet Schnitt und GrenzenSecurityAblockiert · eigener Veto-PfadTestAführt aus, ändert nichtQualitätAkommentiert, gibt nicht freiDerselbe Vorgang · dieselbe Codebasisvier Prüf-Agenten, ein GegenstandWas nicht ausdrücklich zugewiesen ist, existiert für den Agenten nicht — Rechte werden nicht geerbt.
Vier Agenten, ein Gegenstand, vier verschieden große Wirkungskreise. Die Trennung liegt im Recht, nicht in der guten Absicht.
Rollen

Rollengetrennte Agenten

Anwesenheit und Zugriff sind fähigkeitsgebunden. Im täglichen Einsatz arbeiten vier Prüf-Agenten für Architektur, Security, Test und Qualität gegen dieselbe Codebasis.

Stellvertretung

Persönliche Agenten

Ein Agent kann im Auftrag einer Person handeln — mit eigener Identität, geliehenen Rechten und einer Spur zurück zum Auftraggeber.

Rechte

Keine Rechtevererbung über Profile

Rechte werden ausdrücklich vergeben. Was nicht zugewiesen ist, existiert für den Agenten nicht.

Parallelarbeit

Parallelarbeit ohne Kollision

Claim-Pflicht je Modul, isolierte Arbeitsbäume, Änderungsprotokoll und gemeinsamer Zustand.

Notausschalter

Ein Notausschalter für alle

Person, Postfach, Agent oder Dienst können über denselben Statusmechanismus gestoppt werden.

Regeln

Neun veröffentlichte Regeln

Agentische Arbeit wird nicht durch Hoffnung koordiniert, sondern durch explizite Regeln.

4rollengetrennte Prüf-Agenten
9veröffentlichte Agentenregeln
1gemeinsamer Identitätsansatz
0implizit geerbte Agentenrechte